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Construye tu 𝑇𝑟𝑎𝑦𝑒𝑐𝑡𝑜 𝐿𝑎𝑏𝑜𝑟𝑎𝑙 con acompañamiento y formación

Ya sea que tu objetivo sea asumir un n uevo desafío laboral o desarrollar  tu camino como joven profesional y considerás  que es momento de reforzar algunas   habilidades para avanzar, ¡este espacio es para vos!  ¿Cómo lo hacemos? Promovemos el desarrollo de habilidades alineadas al mercado laboral actual,  el aprendizaje práctico y con propósito como así también el acompañamiento profesional e integral a quienes lideran su proyecto laboral con foco y compromiso.  Nuestra mirada Creemos que cada acción que realizamos impacta en nuestro entorno por lo que nos enfocamos en el fortalecimiento de actitudes y aptitudes asertivas.  Valores que compartimos Nos distingue: la empatía, el profesionalismo y la calidad con que llevamos a cabo cada acción. "Creemos que trabajar con vocación y dedicación es clave  para alcanzar los objetivos" Trabajamos de manera articulada junto con profesionales que comparten nuestra mirada y compromiso. Los mismos provien...
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Toda experiencia laboral tiene "valor"

Considero que toda experiencia laboral tiene valor en el sentido de que va formando parte del trayecto propio - y singular - en el mundo del trabajo.  Hace unos años, llevaba adelante la búsqueda laboral orientada a un/a estudiante capaz de ocupar una posición en el área administrativa-contable.  Utilicé diferentes portales y retomé contacto con instituciones que pudieran facilitarle la información sobre el puesto de trabajo a sus estudiantes.  Una vez que ya había recibido numerosos curriculums noté que en el cuerpo del email me contaban algunos/as estudiantes que no tenían experiencia en el sector administrativo-contable y en ningún otro lugar.  Sin embargo, cuando visualicé el CV de un candidato en particular, me encontré que en la sección de "experiencia laboral" figuraba el trabajo desempeñado en un negocio familiar.  Esto me hizo pensar acerca del motivo por el cual no se consideraba esta experiencia como parte del trayecto laboral, pero sí se mencionaba t...

Red de contactos vs. tener "el" contacto

Hoy quiero remarcar la diferencia entre construir una red de contactos y tener uno o varios contactos que faciliten la llegada a la oportunidad laboral deseada.  La primera de ellas, Red de Contactos, es una red que se va construyendo con el tiempo, con la vida y en donde entran en juego nuestras actitudes para con el otro. Todos contamos con una red de contactos. Algunos se encuentran más cercanos a nosotros, como por ejemplo nuestros familiares. Luego, podríamos mencionar a conocidos del gimnasio, club, colegio, facultad, barrio y cualquier otro lugar que frecuentemos.  Esta red potencia nuestras posibilidades de conseguir empleo dado que podemos recurrir a ella sencillamente comentando que estamos en búsqueda laboral y que en caso de conocer algún comercio/empresa/institución que requiera personal agradeceríamos que nos avisen.  La Red de Contactos, se puede ampliar cada vez más con nuestras interacciones. Ahora bien, mucho se ha escuchado sobre tener "un contacto" par...

Ideas para activar tu búsqueda laboral

Tal vez estuviste un tiempo fuera del ámbito laboral porque fuiste mamá, estuviste al cuidado de un familiar que necesitaba tu ayuda, o tal vez estás en búsqueda de tu primer experiencia en el mundo del trabajo… Cualquiera sea el motivo por el cual hayas estado un lapso de tiempo fuera del ámbito del trabajo, te ofrecemos tres ideas para que puedas activar tu búsqueda de empleo y elegir entre aquellas opciones que estén alineadas a tus posibilidades, objetivos y valores. 1. VOLUNTARIADO Si está dentro de tus posibilidades, sumarte a un voluntariado puede aportarte beneficios tales como: establecer conversaciones con otras personas diferentes de tu entorno habitual, generar redes con otros profesionales y obtener experiencias de aprendizaje en determinadas áreas que te vayan acercando y preparando hasta llegar al trabajo que te gustaría. Participar en este tipo de actividades permite apreciar aquellas habilidades que todos tenemos y que podemos poner al servicio del otro. 2. PASANTÍAS Y...